电子厂员工的退休年龄主要依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定，具体如下：
男性员工的退休年龄为年满60周岁。
女性员工的退休年龄为年满50周岁。
因公致残完全丧失劳动能力的男性员工，退休年龄为50周岁，女性员工为45周岁，且需连续工龄满10年。
因病或非因工不能坚持正常工作或完全丧失劳动能力的男性员工，退休年龄为50周岁，女性员工为45周岁，且需连续工龄满10年。
从事特殊工种的员工（如井下、高温、高空、特繁工种、有毒有害工种），男性员工退休年龄为55周岁，女性员工为45周岁，且需连续工龄满10年。
男性员工退休年龄可提前至50周岁，女性员工可提前至45周岁，需经医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。
综上所述，电子厂员工的退休年龄主要分为两种情况：
一般情况下，男性60岁、女性50岁。
特殊情况下，如提前退休或从事特殊工种，则男性50岁、女性45岁，且需满足连续工龄和医院及劳动鉴定委员会的确认等条件。
建议在具体操作时，员工应根据自身情况和相关政策，提前准备好所有必要的申报材料，以确保顺利退休。
