关于九级进八级工资涨多少的问题，可以得出以下结论：
从九级岗（科员）晋升到八级岗（副科）的工资增加额约为410元。
从管理九级晋升到管理八级，岗位工资会增加约500元。
绩效工资受多方面因素影响，一般情况下，随着级别的提升，绩效工资也会相应增加。但具体增加幅度不固定，可能在10%左右，具体数额因地区和单位而异。
以广西为例，事业单位专业技术岗八级的薪级工资比九级高230元。
在湖北，从九级到八级一年到头多拿6880元，平均每月增加约570元。
在安徽，职级并行九级到八级能涨600元左右。
综上所述，九级进八级的工资涨幅因地区和单位而异，但大体上，岗位工资增加额在410元到500元之间，绩效工资增加幅度在10%左右，综合增加额在500元到6880元之间。建议根据具体所在地区和单位的相关政策来具体了解工资涨幅。
